可持续发展目标（SDGs）是2001年制定的千年发展目标（MDGs）的后续目标，被纳入2015年9月联合国峰会通过的《2030年可持续发展的议程》中，是2016年至2030年的国际目标。它由实现可持续发展世界的17个目标和169个具体目标构成，承诺不会让地球上任何一个人掉队（leave no one behind）。可持续发展目标不仅针对发展中国家，同时也是包括发达国家在内全球普遍推进的目标，日本也正在积极推进这些目标。

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Mitsubishi Shoji Chemical Corporation基于企业理念的根本思路“三纲领”,通过开展业务活动,为实现包括17个目标和169个具体目标的“可持续发展目标（SDG）”做出贡献，我们将其视为实现可持续发展的经营课题，确立了已纳入环境、社会和治理（ESG）视角的“可持续发展重要课题”。

“三纲领”由此进

关于确立SDGs可持续发展重要课题的流程

① 探讨课题

Mitsubishi Shoji Chemical Corporation成立了由各部门代表组成的工作组，负责实现可持续发展目标的17个目标和169个具体目标，从全球角度把握社会趋势，提取出对于提升企业中长期价值而言，具有重要意义且必须优先解决的约40个课题。

② 评估重要性

基于提取的重要课题候选项，我们把“对社会课题的贡献程度”和“本公司业务的重要程度”设为坐标轴，将焦点放在优先顺序较高的项目。

③ 聚焦可持续发展重要课题

我们对提取出的重要课题、愿景和影响的范围加以整理，明确了5个重要课题。

各项可持续发展重要课题的行动

关于确定的5个可持续发展重要课题，Mitsubishi Shoji Chemical Corporation的活动如下。Mitsubishi Shoji Chemical Corporation将通过企业理念体系的实践，为实现可持续发展目标做出贡献。

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  转型到零碳社会

  • 扩大生物质溶剂的经销
  • 提高溶剂运输的效率
  • 促进生态轮胎原材料的销售
  • 促进生物衍生原料的销售
  • 升级化学物质管理
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  向循环型社会的过渡

  • 促进使用绿色数据中心
  • 促进道德消费
  • 积极经销低环境负荷的商品
  • 构建环保产品、再生产品的交易链
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  保护自然环境

  • 通过推广电子文档系统提高业务效率
  • 努力解决海洋塑料污染问题
  • 面向支援团体的捐赠活动
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  治理

  • 贯彻守法经营
  • 加强公司治理
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  创造富有魅力的工作环境

  • 完善和强化舒适的远程环境
  • 采取措施促进工作生活平衡与健康
  • 实现多样性和包容性
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